建立多元化的人力资源管理体制与工资体制

编号 zgly0000655789

文献类型 期刊论文

文献题名 建立多元化的人力资源管理体制与工资体制

作者 李新芳  李生刚 

作者单位 新疆维吾尔自治区木垒林场 

母体文献 现代企业文化 

年卷期 2010(20)

页码 105-105,124

年份 2010 

分类号 F832.33 

关键词 人力资源管理  工资分配  岗位多元化 

文摘内容 建立适合企业现状的人力资源管理体制和分配制度。是进一步加强企业经营管理水平, 提高经济效益, 充分调动职工积极性和创造性的重要途径。文章就此进行了探讨。